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"मैं गैर-लाभ क्षेत्र में ले जाना चाहता हूं"

PIctures of Money, CC 2.0
स्रोत: पिक्चर ऑफ मनी, सीसी 2.0

यह आज मेरे एनपीआर सैन फ्रांसिस्को रेडियो कार्यक्रम में कॉल का एक संपादित प्रतिलिपि है।

कॉलर: मेरे सभी पिछले काम को लाभ के लिए किया गया है। लेकिन मैंने एक दशक तक काम नहीं किया है और मैं गैर-लाभकारी संस्थाओं में स्वयं सेवा कर रहा हूं। अब मुझे 70,000 डॉलर की तरह आय प्राप्त करने की आवश्यकता है, और मेरा सपना नौकरी एक गैर-लाभकारी संस्था के लिए काम करना है मैं अपने नेटवर्क का उपयोग नहीं कर सकता क्योंकि सभी लोग जो जानते थे और मुझे पसंद करते थे वे लंबे समय से कर्मचारियों की संख्या से बाहर हो गए हैं या वे निधन हो चुके हैं। मैं अपने 60 के दशक में हूँ मैं एक कार्यात्मक पुनरारंभ का उपयोग करने की योजना बना रहा हूं, इसलिए यह नौकरी इतिहास की बजाय मेरे कौशल को सूचीबद्ध करता है

मार्टि नेमोको: यह '80 के दशक में से एक रणनीति है, पारदर्शी ग्लैडवर्प के रूप में आपके फिर से शुरू, चाहे आप इसे कैसे मालिश करते हैं, यह सुझाव देंगे कि आप अपने प्रतिस्पर्धा की तुलना में नौकरी के लिए कम योग्य हैं आपको सबसे ज्यादा संभावना होगी कि आप अपने नायाब और सबसे ज्यादा मांग वाले कौशल को 20 गैर-लाभकारी संस्थाओं के लिए बुलाएंगे जो आपकी रुचि के क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित कर रहे हैं, जो नौकरी नहीं कर रहे हैं। यदि वे विज्ञापन कर रहे हैं, तो वे फिर से शुरू के आधार पर स्क्रीन पर दिखाई देंगे। आपके सबसे अच्छे कौशल क्या हैं?

कॉलर: मुझे संकट परामर्श पसंद है, एक-एक पर सलाह देना

एमएन: मैं मानता हूं कि आप एक लाइसेंस प्राप्त सलाहकार नहीं हैं या आप इसका उल्लेख करेंगे।

कॉलर: सही

एमएन: फिर मुझे डर है कि किसी नियोक्ता से आप केवल वेतन-रहित / कम वेतन का काम ही करेंगे: एक आत्मघाती संकट केंद्र के रूप में फोन का जवाब देने-और अधिक स्वयंसेवक काम।

कॉलर: मुझे भी ईवेंट की योजना पसंद है

एमएन: अफसोस, जब तक आप किसी संगठन में पहले से ही अच्छी तरह से भरोसेमंद नहीं हैं, तब भी बुरे घंटों के साथ कम वेतन होना पड़ता है क्योंकि इसमें आमतौर पर आयोजित कौशल की आवश्यकता होती है: संगठन, विस्तार-उन्मुखता, सही भोजन, स्थल, आदि को चुनना।

कॉलर: मेरे पास थोड़ा धन उगाहने वाला अनुभव भी है।

एमएन: यह बेहतर है क्योंकि कम लोगों को ऐसा पसंद है और क्योंकि गैर-लाभकारी लोग जीवन के लिए, जैसे- मुनाफा, पैसा है यदि आप रुपये में ला सकते हैं, तो गैर-लाभकारी राशि आपको $ 70,000 का भुगतान करने की अधिक संभावना है। सबसे आकर्षक पदों में पिचर पद होते हैं- जो लोग अपने डॉलर के साथ भाग लेने के लिए वसा वाली बिल्लियों और कंपनियों को प्राप्त करने की कला में महारत हासिल करते हैं एक और विकल्प दाता डेटाबेस के लिए डेटा एकत्र करने और एकत्र करने में एक मास्टर रहा है, जो कि पिचों को बताता है कि संभावित दाता कैसे प्राइम हो सकता है

कॉलर: मेरे पास एक गैर-लाभकारी इंटर्नशिप के लिए एक अवसर है। क्या मुझे इसे ले जाना चाहिए?

एमएन: केवल तभी यदि आपको एक या अधिक उत्कृष्ट उच्च-अपों की कोहनी पर रखा जाता है, जिनसे आप मूल्यवान कौशल सीख सकते हैं, उदाहरण के लिए, धन उगाहने वाले क्षेत्र में। गैर-लाभकारी कारणों के प्रति आपकी प्रतिबद्धता को प्रदर्शित करने के लिए आपको निश्चित रूप से एक गैर-लाभकारी इंटर्नशिप की आवश्यकता नहीं है। आपने पहले ही ऐसा किया है मैं केवल इंटर्नशिप पर ही विचार करूंगा यदि मुझे उनका जवाब पसंद आया, "इंटर्नशिप पूरी करने के बाद, आप मुझे एक नौकरी दे रहे होंगे जो कि एक ठोस मध्यम-वर्ग मजदूरी का भुगतान करेगी?"

कॉलर: मैं संचार या मनोरंजन प्रबंधन में प्रमाणपत्र कार्यक्रम में दाखिला लेने पर भी विचार कर रहा हूं। कौनसा अच्छा है?

एमएन: न तो आपने बताया कि आप अपने 60 के दशक में हैं आम तौर पर शिक्षा को पूरा करने के लिए बड़े लोगों को ज्यादा समय लगता है यदि यह एक साल का कार्यक्रम है, तो यह आपको 1 1/2 या दो ले लेगा। तो आप अपने बाद के 60 के दशक में एक नए खनन प्रमाणपत्र धारक के रूप में समाप्त हो जाएंगे, जो कि अच्छी आय के लिए ज्ञात नहीं हैं मुझे डर है कि अवसर की लागत बहुत बड़ी है। लेख पढ़कर, वेबिनार में भाग लेना, और संभवत: धन उगाहने के भीतर कुछ जगहों पर एक कोर्स या दो या उन नए कौशल को प्राप्त करने के लिए बेहतर है, जो कि 20 नॉनफाफिट्स को पिच करने के लिए उस ज्ञान का उपयोग कर रहे हैं, जो उचित स्थिति का विज्ञापन नहीं कर रहे हैं

कॉलर: क्यों गैर-लाभकारी लोग उपयुक्त नौकरी का विज्ञापन नहीं कर रहे हैं ?

एमएन: क्योंकि यदि वे बहुत सारे पुनरीक्षण और साक्षात्कार की समीक्षा करने की परेशानी के माध्यम से जा रहे हैं, और संदर्भ की जांच कर रहे हैं, तो वे चाहते हैं कि वे किसी को सबसे अधिक और सबसे अच्छा अनुभव के साथ ठीक उसी के लिए भर्ती कर रहे हों। यह आप नहीं होगा।

कॉलर: तो आप कह रहे हैं, "क्या एक जानकारी साक्षात्कार करें?"

एमएन: नहीं, एक हाइब्रिड साक्षात्कार: एक नौकरी अगर वे तुम्हें एक देगी, जानकारी अगर वे नहीं करेंगे कहने के लिए आप चाहते हैं कि जानकारी बेईमान हो, क्योंकि अगर आप ने आपको एक अच्छी नौकरी प्रदान की, तो आप इसे ले लेंगे

कॉलर: मैं इस तथ्य से कैसे निपटूं कि मैं वेतनमान कर्मचारियों से बाहर रहा हूं?

एमएन: रैडिकल ईमानदारी चाहे आप उन 20 गैर-लाभकारी व्यक्तियों को लिख रहे हों या बुला रहे हों, आपको बुरी खबरों से एक इंसान, स्पष्ट तरीके से नेतृत्व करना चाहिए। उदाहरण के लिए, "मैं एक लंबे समय से कर्मचारियों की संख्या से बाहर रहा हूं और हाल ही में अमीर व्यक्तियों से दान प्राप्त करने के तरीके में विशेषज्ञता हासिल कर ली है, जिसमें योजनाबद्ध योगदान शामिल है मुझे डर लग रहा है कि मेरी उम्र में- I 64 और वर्तमान में काम नहीं कर रहा है- कि मैं एक भुगतान कर्मचारी के रूप में व्यवहार्य नहीं होगा। और मुझे 70,000 डॉलर प्रति वर्ष करना होगा। क्या मेरी स्थिति निराशाजनक है या क्या आपको लगता है कि यह संभव है कि आप संभव स्थिति के बारे में बात कर रहे हों या कम से कम आपकी सलाह पाएं? "

कॉलर: लेकिन क्या ये सब उन्हें बंद नहीं करेगा?

एमएन: इसके अलावा नैतिक होने के अलावा, यह पीआर 101 है कि बुरी खबरें पहले से न लें, जब साक्षात्कार या संदर्भ जांच आपकी उम्र, आपका सच्चे काम का इतिहास, इत्यादि से पता चलता है। नौकरी लैंडिंग इसके अलावा, स्पष्ट और मानवीय अग्रिम होने के कारण नियोक्ताओं को अपने बारे में सकारात्मक चीजों पर विश्वास करने की संभावना अधिक होती है।

कॉलर: लेकिन क्या मेरी वार्तालाप ने मुझे वार्ता में चोट पहुंचाई नहीं, मुझे कम-बॉल बना दिया?

एमएन: यह कम किया जा सकता है यदि वे आपको एक स्थिति प्रदान करते हैं, तो पूछें कि क्या आप शर्तों में बातचीत करने के लिए आ सकते हैं अंतरिम में, अनुसंधान करते हैं- उदाहरण के लिए, अपने भौगोलिक क्षेत्र में अपना उचित बाजार मूल्य निर्धारित करने के लिए ग्लासडोर, पैकेल्ले आदि का उपयोग करके आप जिस प्रकार के काम कर रहे हैं तो अगर नियोक्ता कम-गेंदों के लिए आप, उदाहरण के लिए, $ 40,000 की पेशकश के साथ, आप अपने आंकड़े निकाल सकते हैं और कह सकते हैं, "यह आंकड़ा बताता है कि $ 70,000 उचित बाजार मूल्य है। तुम क्या सोचते हो?"

कॉलर: उत्कृष्ट। बहुत बहुत धन्यवाद।

मार्टी नेमको का जैव विकिपीडिया में है उनकी नई किताब, उनकी 8 वीं, बेस्ट ऑफ़ मार्टी नेमको है