नौकरी की कुशलता और नौकरियां सहायता, लेकिन वे पर्याप्त नहीं हैं

बहुत कम लोग इस बात पर विवाद करेंगे कि कार्य करने और समर्थन करने के लिए जिम्मेदारी से जीने के लिए आवश्यक है। दशकों तक, समाजशास्त्री और अपराधविदों ने बेरोजगारी (मुख्यतः नौकरी कौशल की कमी के कारण) को अपराध के कारण के रूप में बताया है "पुनर्वास" कार्यक्रमों के आर्किटेक्ट्स ने लंबे समय से तर्क दिया है कि नौकरी कौशल के साथ अपराधियों को लैस करने और नौकरियों को खोजने में उनकी मदद से बंधुआपन कम हो जाएगा

वास्तविकता में, रोजगार की कमी, चाहे नौकरी कौशल की कमी या किसी अन्य कारण के कारण, अपराध के कारण के बारे में कुछ बताती है। संयुक्त राज्य भर में, उद्योगों के बंद होने के कारण हजारों लोग नौकरी खो गए थे और उनके कस्बों में रोजगार के अवसरों में कमी आई थी। इन व्यक्तियों को बेरोजगारों के बाद कई समस्याओं से जूझना पड़ता है लेकिन कोई सबूत नहीं है कि ज्यादातर अपराध में बदल गए हैं।

कई अपराधियों के पास वास्तव में नौकरी कौशल और स्थिर नौकरियां हैं बहरहाल, कुछ आर्थिक रूप से निराश्रित हो जाते हैं क्योंकि उनके पास आत्म-अनुशासन नहीं है कि वे पैसा कैसे व्यतीत करते हैं। कई महीनों में कमाई के मुकाबले उनके पास महीनों में ज्यादा पैसे पड़ते हैं। वे जो कुछ भी चाहते हैं, पर स्वतंत्र रूप से खर्च करते हैं और अपने पैसे का प्रबंधन करने की कोई जरूरत नहीं देखते हैं। वे आर्थिक रूप से वित्तीय रूप से अनुशासित हैं क्योंकि वे जीवन के अन्य क्षेत्रों में हैं।

संयुक्त राज्य भर में, अपराधियों को जिम्मेदारी से रहने में मदद करने के लिए हजारों उत्कृष्ट नौकरी प्रशिक्षण और नौकरी प्लेसमेंट कार्यक्रम तैयार किए गए हैं। नवंबर 8, 2016 में एक लेख, "डेलावेयर वेव", एक सामुदायिक समाचार पत्र, ने अपराधियों के लिए एक सुधार कार्यक्रम "दूसरा मौका" के रूप में वर्णित किया, जब वे "पुरस्कार विजेता रेस्तरां" के लिए काम करते हैं। 2000 में स्थापित इस पाक कार्यक्रम में वर्णित "देश में अपनी तरह का पहला," देश भर में व्यापक रूप से अनुकरण किया गया है। इस लेख में एक टिप्पणी में कहा गया है: "बाजार में मांग की जाने वाली एक कौशल को सिखाने के बजाय जीवन को बदलने का बेहतर तरीका है, जिससे उन्हें जेल छोड़ने में मदद मिलती है और उन सभी समस्याओं पर लौटने की बजाय जो उन्हें [ड्रग्स] पहली जगह में, आश्वस्त रहें कि उन्हें नौकरी मिल जाएगी या फिर बेहतर, एक नए कैरियर में सीधे जाओ। "एक सावधानी है:" पाक कार्यक्रम, नशे की लत का इलाज नहीं है, लेकिन यह साबित कर दिया है कि यह उन्हें एक उज्ज्वल भविष्य का नेतृत्व कर सकता है। "

डेलावेयर में एक कार्यक्रम जैसे परिवर्तन के लिए एक शक्तिशाली उत्प्रेरक हो सकता है। हालांकि, एक जिम्मेदार इंसान बनना एक अच्छा काम होने की अपेक्षा काफी अधिक है। कई अपराधियों, जो नौकरी कौशल प्राप्त करते हैं और अंत में, स्थिर नौकरियों को खोजने के लिए फिर भी अपराध करना जारी रखते हैं। वास्तव में, जिन अपराधियों ने मैंने पिछले 45 वर्षों में साक्षात्कार लिया है, वे नौकरी कर चुके हैं, कुछ अच्छे मुआवजे के साथ।

सभी अक्सर, व्यावसायिक प्रशिक्षण और नौकरी की नियुक्ति का नतीजा अपराधियों को है जो नियुक्त किया जाता है लेकिन अपराध करना जारी रखता है। वे उन नौकरियों से चुराते हैं जिन्हें वे पकड़ते हैं। या वे अपराधों को करने के लिए नए एरेनाओं में प्रवेश पाने के लिए अपने नये अधिग्रहीत कौशल का उपयोग करते हैं। एक कुशल बढ़ई बनना बहुत कम मूल्य है यदि वह व्यक्ति नौकरी साइट से चुरा रहा है, काम के लिए शो में विफल रहता है, खराब गुणवत्ता वाले सामानों के लिए अधिक शुल्क लेता है, फिर समस्या उत्पन्न होने पर उसके काम के पीछे खड़े होने में विफल रहता है। एक एमबीए होने और एक बड़े निगम के लिए एक कार्यकारी अधिकारी के रूप में काम करना, समग्र जिम्मेदार कार्य करने की कोई गारंटी नहीं है। तथाकथित "सफेद कॉलर" अपराधियों ने धनराशि का दुरुपयोग किया, निगमों का संचालन किया, और अपने नियोक्ताओं को अपने कुटिल योजनाओं के माध्यम से दिवालिएपन में चलाया।

ज़िम्मेदारी से ज़िम्मेदार रहने के लिए महत्वपूर्ण एक की सोच बदल रही है एक रेस्तरां में काम करने के संबंध में या, उस बात के लिए, किसी अन्य सेटिंग में, समस्याओं को दैनिक रूप से उठता है अगर कर्मचारी सोचता है कि उसके साथ गलत तरीके से व्यवहार किया गया है तो कर्मचारी इसका जवाब कैसे देता है? वह किस तरह प्रतिक्रिया करता है जब वह अपने पर्यवेक्षक से उससे बात कर रहा है पसंद नहीं करता है? वह एक अशिष्ट ग्राहक का जवाब कैसे देता है? यदि वह कोई गलती करता है, तो क्या वह स्वयं का मालिक है या दूसरों को दोषी ठहराता है? वह थका हुआ घर आने पर कैसे व्यवहार करता है, लेकिन उसे बीमार बच्चे से निपटना पड़ता है? सोच पैटर्न की एक लंबी सूची है कि अपराधियों को अपने नए कौशल को जिम्मेदारी से उपयोग करने के लिए बदलना चाहिए।

व्यावसायिक प्रशिक्षण के लिए अवसर प्राप्त करने और उसके बाद एक के नए कौशल को लागू करना एक स्थिर और जिम्मेदार जीवन जीने का एक अत्यंत महत्वपूर्ण हिस्सा है। हालांकि, परिवर्तन के कार्य के दायरे से अधिक गले लगाते हैं!

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