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कैसे बेरोजगारी छोड़ने के लिए; दूसरों की मदद से वे क्या चाहते हैं

यह अब तक कोई रहस्य नहीं है कि अब आप काम से बाहर हो रहे हैं और आपको दूसरी नौकरी मिलनी चाहिए। 2011 में 52 सप्ताह या उससे अधिक समय तक काम करने वाले बेरोजगारों का हिस्सा 31.9 प्रतिशत के रिकॉर्ड उच्च स्तर पर पहुंच गया। 99 सप्ताह या उससे अधिक के लिए बेरोजगारों का हिस्सा 2011 में 15.1 प्रतिशत पर रिकॉर्ड शिखर पर पहुंच गया।

जुलाई 2008 से दिसंबर 2013 तक, एक चौंका 24 मिलियन लंबी अवधि के बेरोजगार श्रमिक थे जो एक बार संघीय विस्तारित बेरोजगार लाभ के लिए योग्य थे। मैं उनमें से एक था। वे 99 के रूप में जाने जाते थे क्योंकि कुछ राज्यों में अधिकतम एक संघीय बेरोजगारी लाभ 99 सप्ताह तक प्राप्त हो सकता था।

उन 24 मिलियन लम्बे लम्बे बेरोजगार श्रमिकों का क्या हुआ? इसका जवाब है कि कई लोग अब भी बेरोजगार हैं या बिना रोजगार के लिए, देश छोड़ दिया है, कैद या बुरा है लेकिन इस मामले की आवश्यकता नहीं है।

एक और तरीका है बेरोजगार होने से रोकें तुम कर सकते हो। आपको उस विषय के लिए नियोजित या बेरोजगार होने वाली कॉलेज की डिग्री की आवश्यकता नहीं है। पहली बात यह है कि आपको इसके बारे में सोचना होगा कि कंपनी के लिए काम करना सुरक्षित है 2008 में नौकरी की सुरक्षा का मिथक समाप्त हो गया। यह भी तब होता है जब हम में से बहुत से यह महसूस हुआ कि यह वास्तव में शुरू नहीं हुआ है। सीढ़ी पर अपना रास्ता बनाने, पदोन्नति प्राप्त करने, बाद में, ऊर्ध्वाधर, क्षैतिज रूप से आगे बढ़ने और आखिरकार आईआरए खाते से अवकाश ग्रहण करने का विचार सुरक्षा मिथक में खाया जाता है, लेकिन क्या यह वास्तव में जाने का सबसे अच्छा तरीका है?

संभावना है कि आपकी नौकरी ने आपकी रचनात्मकता को अधिक बताया है, जितना कि आप जानते हैं … यह तब तक है जब तक आप इसे खो देते हैं। दुर्भाग्य से, जैसे अधिकांश लोग अपनी नौकरी खो देते हैं वे आतंक मोड में जाते हैं और उसी प्रकार की नौकरी की तलाश शुरू करते हैं। डर सेट करता है। हम वैकल्पिक रूप से बंद कर सकते हैं और सोच सकते हैं, क्या मैं वास्तव में पिछले 15 सालों से ऐसा ही करना चाहता हूं? शायद हमारी नौकरी खोने की सबसे अच्छी चीज है जो हमारे साथ कभी हुआ है?

बहुत से लोग अपने काम को नापसंद करते हैं हम में से अधिकांश ने जो काम किया वह 18 या 20 साल की उम्र के थे और अभी भी एक ही काम कर रहे हैं। लोग हमेशा अपने मालिक को पसंद नहीं करते हैं, या उनका सम्मान नहीं करते हैं। यह जीवन का एक सच्चाई है रिश्तों को चुनौती दे रहे हैं, तब भी जब आप उस व्यक्ति का चयन कर लेते हैं जिसे आप जीवन के लिए चाहते हैं

कार्यबल में वापस कूदने के सर्वोत्तम तरीकों में से एक या बेहतर अभी तक, आय धाराओं का अपना सेट बनाने के लिए, "लोग कनेक्टर" बनना है सबसे लंबे समय तक बेरोजगार मुझे पता है कि एक अपर्याप्त नेटवर्क है। वे कैरियर बुलबुले में रहते हैं। अपने नेटवर्क का निर्माण करने के सर्वोत्तम तरीकों में से एक है अंधाकारों को बंद करना और दूसरों की मदद करना कि वे पहले क्या चाहते हैं विचार विकसित करने के लिए स्वतंत्र हैं और दूर देने में आसान है।

जितना अधिक आप प्राप्त करेंगे आपको उतना अधिक मिलेगा। आपके विचार आपको पैसे देंगे अपने लिए विचारों के साथ आना शुरू करें जितना आप हर दिन कर सकते हैं नीचे जोड़ो। जितना अधिक विचार आप अपने लिए व्यावसायिक विचारों के साथ आने का बेहतर मौका का पोषण करते हैं। हम सभी की क्षमता, अभ्यास के साथ, विघटनकारी, रचनात्मक और नवीन विचारों के साथ आने के लिए है जो हमें परिवर्तन, विकसित और आगे बढ़ने में मदद करेंगे। मैं महान मंदी के दौरान बेरोजगार बनने के बाद मेरे विचार की मांसपेशियों को खींचने में बेहतर बनना सीखता था इससे मुझे एक अलग कैरियर का रास्ता चुनने में मदद मिली और अधिक आत्मनिर्भर हो गया जहां मुझे अपनी नियति का अधिक नियंत्रण मिला।

अब समय है कि आप गहरी सोच वाले विशेषज्ञ बनने के लिए नौकरियों के बीच में हैं, जो बड़े बदलाव से डरता नहीं है। हम सभी को जो करना चाहते हैं, उसके दिल में, लोगों की आंतरिक महानता को लाकर हमारे आसपास के लोगों के लिए दुनिया को थोड़ा बेहतर स्थान बनाने का प्रयास करना है। ऐसा करने के लिए, अपने आप से शुरू करें लेकिन अलगाव में काम करना, चाहे कितना भी विशेषज्ञ आप बनें, इससे कोई मदद नहीं मिलेगी। हमें दूसरों तक पहुंचने और कनेक्ट करने की आवश्यकता है

हर रोज पूरी तरह से नया सीखने के लिए एक अतोषजनक भूख को बढ़ावा दें-अधिमानतः कुछ जो आपने कभी पढ़ा नहीं है। उस विशेषज्ञ के बनने के बारे में प्रत्येक ब्लॉग, पुस्तक और वेबसाइट को पढ़ें। फिर आप जो सीखा है, उनकी बहस, साझा और तुलना करने के लिए एक नए रिश्ते बनाएं। स्पार्क्स उड़ जाएगा। मैत्री का निर्माण होगा अपने सोची सपने से परे अवसरों को स्वयं प्रस्तुत करेंगे समझना और सहानुभूति खिलना होगी अंत में, मैंने पाया है कि प्रतिभाशाली और सभ्य लोगों के साथ काम करने की तुलना में कोई बड़ा इनाम नहीं है।

ड्वेन शेंक रीसेट, कैसे टू बीट द जॉब-लॉस ब्लूज़, और रेड फॉर आपका अग्रिम एक्ट और एक संचार विशेषज्ञ के लेखक हैं वह dwain@schenckstrategies.com पर पहुंचा जा सकता है