प्रस्तुतीकरण: एक महामारी जो आप की तुलना में अधिक मूल्यवान हो सकती है

कॉर्पोरेट जगत में ट्रेनर और स्पीकर के रूप में समय व्यतीत करते हुए मुझे नियोक्ताओं के लिए एक महंगा, कुछ हद तक अनदेखी खतरा सामने आया है। इसे प्रस्तुतीवाद कहा जाता है, जहां वास्तव में काम करने के लिए कर्मचारियों के मुकाबले उत्पादकता खो जाती है, लेकिन वहां पूरी तरह से जुड़ा नहीं है और उत्पादक नहीं है।
मैं प्रबंधन और कर्मचारियों से सुनता हूं कि जब लोग प्रभावी होने के लिए विचलित हो जाते हैं, तो अधिक लोग काम पर आ रहे हैं। चाहे वह उस दिन काम कर रहे हों जब कर्मचारी का सिर कहीं और होता है, जैसे कि उनके बीमार बच्चे के बारे में सोचने पर उन्हें घर छोड़ना पड़ता था, लेकिन वे नौकरी की सुरक्षा या आय के नुकसान से डरते थे, या उस दिन उनके काम में नहीं और सिर्फ इतना ही फेसबुक और यू ट्यूब किसी भी तरह से उत्पादकता और नीचे पंक्ति ग्रस्त है
कुछ ऐसे नियोक्ता जो बीमार या परेशान श्रमिकों को घर पर रहने के लिए प्रोत्साहित करते हैं और काम पर वापस लौटने से पहले उचित चिकित्सा या पेशेवर ध्यान आकर्षित करते हैं, लेकिन इससे भी अधिक क्या जरूरत है, इस बारे में बेहतर संचार है कि आपकी टीम अपने कार्यभार के साथ कैसी हुई है।
मैं सुझाव देता हूं कि टीम की बैठकों और चर्चा की जाने वाली जगहों पर उपस्थिति का कारण बनता है:

  • कर्मचारियों को बहुत अधिक काम करना पड़ता है, ताकि उन्हें सामना करने के लिए पूरे दिन में दुविधा में पड़ा हुआ और लम्बे समय तक चले जाएं या ट्विटर ब्रेक ले जाएं।
  • बीमारियों के लिए कर्मचारी अवकाश के समय का उपयोग करने के लिए अनिच्छुक हैं
  • कर्मचारी मूल्यवान नहीं महसूस करते हैं, इसलिए वे जो कुछ करते हैं, उनके बारे में लगे, मूल्यवान या भावुक नहीं लगते।

संचार करें और अपनी टीम को बताएं कि आपको यह महसूस नहीं होगा कि अगर उन्हें घर पर रहने की ज़रूरत है या उनसे समस्याओं के बारे में बात करने की ज़रूरत है, तो वे अपनी नौकरी के लिए कम प्रतिबद्ध हैं, जो उन्हें अपना काम करने से विचलित कर रहे हैं। कुछ कर्मचारियों के लिए जब यह लागू होता है, तो उन्हें दूर संचार बनाम आने दें, यदि वे अपने बीमार बच्चे को हर 5 मिनट में जांच कर घर भेज रहे हों तो उदाहरण के लिए।
आपकी टीम को पता है कि आप संवेदनशील हैं और उनकी बीमारियों और व्यक्तिगत समस्याओं के बारे में ध्यान रखते हैं। आप स्वास्थ्य और कल्याण कार्यक्रमों और चाइल्डकैअर सेवाओं की पेशकश भी कर सकते हैं जो उन्हें काम पर अधिक उपस्थित हो सकते हैं।

  • वजन घटाने सर्जरी के मानसिक स्वास्थ्य संघर्ष
  • तलाक, "रो रही हो," और यूजीनिक परफेन्स के संकट
  • 3 आश्चर्यजनक तरीके कुत्ते अपने रिश्ते को बेहतर बनाएं
  • क्यों एक चीनी उच्च एक मस्तिष्क कम करने की ओर ले जाता है
  • जब आप स्वस्थ जीवन शैली विकल्प के लिए समय नहीं है
  • एंड्रयू विल: एक आश्चर्यजनक जीवन में सांकेतिकताएं
  • चिंता एक नेतृत्व उपकरण है
  • सफलता बनाने के लिए अच्छे प्रश्न पूछें
  • गलत तरीके से सही और रिकार्ड को सीधे सेट करना
  • कौन सा नेता मानसिक स्वास्थ्य परामर्श के विचारों से लाभ उठा सकते हैं
  • कानूनी पेशे में दवा और शराब का दुरुपयोग
  • आप अपने साथी के लिए सबसे अच्छा काम कर सकते हैं (और खुद)
  • निरसन आधारित लत उपचार से चले जाओ
  • हाथ धोने मानसिक बीमारी को रोक सकता है?
  • समयपूर्व निदान के खतरे
  • डॉक्टर बनाम रोगी
  • जो बिडेन के लचीलेपन से हम क्या सीख सकते हैं
  • बेवकूफ कनेक्टिविटी
  • ब्लैक हिस्ट्री एंड फिलिपिन @ कम्यूनिटी
  • फोर्स ट्रीटमेंट के लिए कानून जन हत्या के उत्तर नहीं हैं
  • एक वंशानुत्व सोसायटी में सामाजिक अनुबंध
  • कोच मेग - ब्रेक के साथ ड्राइविंग
  • धर्म क्या आपके स्वास्थ्य के लिए बुरा है?
  • ध्वनि मानसिक स्वास्थ्य के लिए, अपने विचारों के बारे में फिर से सोचें
  • सब्स्टेंस निर्भरता एक मानसिक बीमारी है, अपराध नहीं
  • क्या कुछ फोबीस जन्मजात हैं?
  • ओपिओइड महामारी, 2 का भाग 2 के लिए एक पांच कदम दृष्टिकोण
  • विषाक्त खरीदारी स्प्रीस?
  • अपने इच्छा शक्ति का उपयोग करने के 9 तरीके
  • Psilocybin, एलएसडी, और आंतरिक जीवन
  • गलतियों की कला और विज्ञान
  • पलायनवाद और समकालीन जीवन
  • राजनीतिक मूल्य और सेक्स अनुसंधान
  • कवर कैलिफोर्निया के पीपीओ के बारे में सच्चाई
  • संवेदनशील लोगों के लिए उनकी ऊर्जा की रक्षा के लिए युक्तियाँ
  • नकारात्मकता दूसरे हाथ के धुएं की तरह है
  • Intereting Posts
    स्टारबक्स पर नस्लवाद स्टार स्ट्राक: दीइंडेड द द लाइमलाईट मानव इतिहास में मौत माताओं के लिए एक जागरूकता कॉल: नई गर्भावस्था तनाव निष्कर्ष क्या आप कभी टूटे हुए हार्ट में आ सकते हैं? विश्व कप क्या मनोविज्ञान के बारे में हमें सिखाता है जॉन एडवर्ड्स: एक गरीब आदमी की समस्या के साथ एक रिच मैन विश्वास और आकर्षण बनाने के लिए व्यवहार चीजें जो मुझे डराने वाली बातें कर रही हैं मुझे खुश और नाखुश दोनों बना सकते हैं कुंजी दर्द राहत घटक के तहत (अधिक) जांच 2010 के लिए टॉप 10 लिविंग सिंगल पोस्ट Narcissistic परिवार: निदान और उपचार विश्वास, विज्ञान, भगवान और महाविद्यालय भोजन विकार के साथ किसी को किस तरह दिखता है? उम्र बढ़ने की संभावना