Intereting Posts
साम्राज्य: टीवी पर द्विध्रुवी विकार के लिए एक नया मॉडल विपत्तियों का सामना करने के लिए मेरी भूमिका मॉडल आपका निर्भर अटैचमेंट स्टाइल आपके साथी को धक्का दे रहा है हम पर्यावरण के शत्रु से मिले हैं और यह हमारा है ऐनी लैमोट से 14 लेखन युक्तियाँ एक दिमागदार धन्यवाद पर्व के लिए युक्तियाँ नूह वेबस्टर टच ऑफ़ पाइडनेस एंड द बर्थ ऑफ अमेरिकन अंग्रेजी, पार्ट वन 10 गर्मियों विपणन युक्तियाँ नर हस्तमैथुन का अनिश्चित भविष्य स्टाइल प्रोफ़ाइल: सफलता के लिए एक दृश्य, मौखिक, और व्यवहारिक उत्क्रांति महसूस हो रहा है? डुबकी, प्रतिनिधि, और हटाए जाने का समय माता के दिन की खुशी को बढ़ाने के लिए पांच टिप्स स्वास्थ्य के लिए आपका व्यक्तिगत प्रेरक ढूँढना लत के लिए एक एकीकृत ढांचे: निर्णय-प्रक्रिया भेद्यता और विलंब कार्यस्थल में संघर्ष को कैसे प्रबंधित करें

कार्य का भविष्य

Dennis Hill, CC 2.0
स्रोत: डेनिस हिल, सीसी 2.0

काम पर, हम उस पर ध्यान केंद्रित करते हैं जो हमारे सामने सही है। लेकिन यदि आप अपने बारे में ध्यान रखते हैं, तो अपने लिए नहीं, इसके लिए तत्पर रहना भी सहायक हो सकता है

काम के भविष्य पर मेरी भविष्यवाणियां ये हैं पिछले दो दशकों से, प्रकाशनों ने समय-समय पर मुझे ऐसी भविष्यवाणियां लिखने के लिए कहा है क्योंकि पिछला लोग काफी सटीक थे। उदाहरण के लिए, पिछले दो सालों से, TIME ने मुझे ऐसा करने के लिए किया है यह वह हाल ही में प्रकाशित एक है

भविष्य में मैं भविष्य के बारे में अधिक कहना चाहता हूं इसलिए भविष्यवाणियों का एक अधिक व्यापक सेट है।

जुनून व्यावहारिकता के लिए पीछे की सीट ले जाएगा। चला गया दिन हैं जिसमें औसत आवेदकों को कई क्षेत्रों में अच्छे रोजगार पाने पर भरोसा किया जा सकता है। यही कारण है कि:

  • कई सफेद कॉलर नौकरियों के लिए आवश्यक तकनीकी और तर्क कौशल,
  • नियोक्ताओं पर सरकार के जनादेश में वृद्धि, सबसे हाल ही में ओबामाकायर, जो कर्मचारियों को काम पर रखने की लागत बढ़ाता है,
  • एक वैश्विक प्रतिभा पूल,
  • प्रौद्योगिकी। एक ऑक्सफोर्ड यूनिवर्सिटी स्टडी परियोजनाएं जो अमेरिकी नौकरियों के आधे भाग केवल स्वचालन के लिए खो जाएँगी।

इसका मतलब यह है कि सभी लेकिन अभिजात वर्ग के कैरियर-साधकों को व्यावहारिकता के लिए पीछे की सीट लेना चाहिए। इसका मतलब उन क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करना है जिसमें अच्छे, पूर्णकालिक लाभकारी कार्य अपेक्षाकृत बहुतायत से होगा (निचे देखो।)

मात्रा में अच्छी नौकरी देने की संभावना वाले फील्ड

  • निचले-स्तर की स्वास्थ्य देखभाल लाखों अधिक अमेरिकियों के साथ, उच्च ज़रूरतों के साथ-साथ उच्च आवश्यकताएं, जो कि हमारी स्वास्थ्य देखभाल प्रणाली द्वारा प्रदत्त होने की कम क्षमता के साथ, डॉक्टरों से लेकर चिकित्सक तक सहायता के लिए, आरएनएस को एलवीएन, शारीरिक चिकित्सक से भौतिक चिकित्सा सहायकों के लिए पुनर्वितरित किया जाएगा। तो उन निचले स्तर पर नौकरियां, लेकिन अभी भी काफी फायदेमंद फ़ील्ड बढ़ेगी।
  • संज्ञानात्मक व्यवहारवादी रोगोपचार। लगता है टाइम्स केवल और अधिक तनावपूर्ण हो रही है और गरीबी बढ़ती है। मध्य वर्ग के खोखले-बाहर और लाखों गरीब लोगों को सस्ती देखभाल अधिनियम के तहत मानसिक स्वास्थ्य सेवाओं के लिए कवर किया जाना है, चिकित्सकों और परामर्शदाताओं की मांग में वृद्धि करना चाहिए, विशेष रूप से संज्ञानात्मक-व्यवहार थेरेपी के लिए, जो कि जल्दी और बहुत इस प्रकार लोगों को पर्याप्त कार्यात्मक बनाने के लिए सस्ता तरीका है
  • आप्रवासन संबंधी नौकरियां 2016 के चुनाव के बाद, "व्यापक आव्रजन सुधार" सामने बर्नर पर वापस आ जाएगा। इससे कई नौकरियां पैदा हो सकती हैं: नौकरशाहों को आप्रवासियों पर कार्रवाई करने, शिक्षकों को नागरिकता परीक्षा के लिए तैयार करने, स्वास्थ्य देखभाल और कानूनी व्यवस्था आदि में द्विभाषियों के लिए तैयार किया जाता है।
  • विविधता उद्योग इमिग्रेशन, अफ्रीकी-अमेरिकियों और मुसलमानों के संबंध में बढ़ते तनाव के कारण भाग में, कर्मचारियों, ग्राहकों और विभिन्न पृष्ठभूमि के विक्रेताओं के बीच संबंधों में सुधार के लिए उनके पहले से ही महत्वपूर्ण प्रयासों में वृद्धि होगी।
  • टेक्नीक्योरिटी उदाहरण के लिए, एक आत्मघाती हमलावर ने वॉल स्ट्रीट पर एक कार चलाते हुए या कोई एक अंतरराष्ट्रीय हवाई अड्डे टर्मिनल की तरफ पार्किंग स्थल शटल बस में एक बेहद संचारी बायोवायरस जारी करने वाले एक सूटकेस एनयूके द्वारा जारी किए जाने वाले एकल-भेड़िये हमलों को रोकने के करीब-असंभव है। इसलिए तकनीकी कार्य का काम 911 से स्वचालित रूप से जुड़े कम लागत वाले सेंसर के विकास को प्राथमिकता देगा, जो कि हवा या पानी में खतरनाक पदार्थों के तुरंत जवाब देगा।
  • मनोरंजन अनुभव ऐसा लगता है कि सोसाइटी ने फैसला किया है कि बौद्धिक संपदा – संगीत से लेकर वीडियो तक की किताबों को बिना किसी प्रतिकार के पायर किया जा सकता है इसलिए कंपनियां और रचनात्मक लोग जो इस तरह की बिक्री के माध्यम से अपनी ज़िंदगी कमाने के लिए इस्तेमाल करते थे, वे पायरिंग-सबूत अनुभवों में बदल रहे हैं। उदाहरण के लिए, संगीतकार नाइटक्लब और त्यौहारों में लाइव शोकेस पाने के लिए और अधिक प्रयासों को समर्पित कर रहे हैं। कंपनियां केवल त्योहारों और सम्मेलनों को बढ़ाना ही नहीं बल्कि नए अनुभव प्रदान करती हैं, उदाहरण के लिए, भागने के कमरे, जिसमें लोगों के समूह को एक तहखाने से बचने के लिए पहेली को हल करना होगा। जेड की हिल जैसे नायर नापा में आगंतुकों को अपनी शराब का मिश्रण करने की अनुमति देते हैं, और अपने सृजन को घर लेते हैं।
  • कानून स्थापित करने वाली संस्था। भले ही इस तरह की नौकरियां स्थिर और अच्छी तरह से भुगतान कर रही हैं, खराब पुलिस के बारे में मीडिया संदेश जारी रखने से कानून प्रवर्तन में कैरियर की तलाश करने वालों की रुचि कम हो रही है। तो पिछले साल के मुकाबले इस तरह की नौकरी देने के लिए यह आसान हो सकता है।
  • वर्चुअलाइजेशन उदाहरण के लिए, प्रौद्योगिकी को बेहतर सीखने के औजारों को भी खर्च करना होगा, उदाहरण के लिए, 3 डी ऑनलाइन "मानव निकाय," जैसे कि मास्ट्रो एआर, जो कि एक मरीज के जोखिम के साथ सर्जरी का अभ्यास करने के लिए इच्छुक सर्जनों को सक्षम बनाता है। काम पर होलोग्राफिक बैठकें होनी चाहिए और यहां तक ​​कि व्यक्तिगत रूप से-शहर के बाहर होने की कल्पना करें और Skype पर अपने रोमांटिक पार्टनर को देखने के बजाय, अपने होटल के कमरे में एक सटीक 3D प्रस्तुति के साथ। (नहीं, यह असली चीज़ के समान नहीं है।)

टेक-प्लस बहुत अच्छे रोजगार के लिए नया मानक होगा आज, खराब व्यवसाय, भाषा या नेतृत्व कौशल वाले एक उत्कृष्ट तकनीकी व्यक्ति को अच्छी नौकरी मिल सकती है लेकिन विश्वभर में अच्छे तकनीकी श्रमिकों की तेजी से, आसान उपलब्धता के कारण अमेरिकी नियोक्ताओं को तकनीकी कौशल के साथ अच्छे व्यवसाय या नेतृत्व कौशल वाले लोगों को सबसे ज्यादा अच्छी-देरी, गैर-अपतटीय नौकरियां देने होंगे।

Savvier भर्ती। एक खराब किराया नियोक्ताओं के लिए महंगा है और कभी-कभी नियोक्ताओं के लिए एक अच्छा नौकरी तलाशने वाले को बताएगा कि वह आवेदन करने में केवल प्रभावी है। उदाहरण के लिए, कमजोर नौकरी चाहने वालों को एक कर्मचारी के रूप में वास्तव में एक पेशेवर रिज्यूमेम लेखक और साक्षात्कार कोच का उपयोग करने की तरह लग सकता है, और यहां तक ​​कि उनके दोस्त का दावा करने से भी उनका मालिक एक संदर्भ के लिए पूछा जाता है। इसलिए नियोक्ता कभी अधिक परिष्कृत स्क्रीनिंग विधियों का उपयोग करेंगे, उदाहरण के लिए, नौकरी के कठिन कार्यों के ऑनलाइन सिमुलेशन, अखंडता सुनिश्चित करने में मदद करने के लिए फिंगरप्रिंट रीडर का उपयोग करना।

पहले विशेषज्ञता हमारे प्रतिस्पर्धी रोजगार बाजार में वांछनीयता सुनिश्चित करने के लिए, लोग पहले से ही करियर चुन सकते हैं और करियर के भीतर भी विशिष्टताएं चुन सकते हैं। उदाहरण के लिए, पिछले वर्षों में, एक युवा वयस्क सोच सकता है, "मैं एक मनोचिकित्सक बनना चाहता हूं।" अधिकतर, वे सोचेंगे, "मैं एक खा विकार विशेषज्ञ बनना चाहता हूं, इसलिए मैं कॉलेज या ग्रेजुएट स्कूल का चयन करूँगा उसमें एक विशेष रूप से अच्छा कार्यक्रम इसके अलावा, मैं एक क्लिनिक में एक इंटर्नशिप ढूंढूँगा जो विकारों को खाने में माहिर है। "

शिक्षा और अधिक करियर बन जाएगा लिबरल कला स्नातकों, यहां तक ​​कि महंगी, कुलीन निजी कॉलेजों से, निराशाजनक कम आय कमाते हैं यही स्कूल और कॉलेजों को और अधिक कैरियर बनाने के लिए दबाव डाल रहा है।

उदाहरण के लिए, उच्च विद्यालय कैरियर अकादमी का विस्तार करेंगे, यहां तक ​​कि कॉलेज बाध्य छात्रों के लिए, लेकिन विशेष रूप से जिनके पिछले शैक्षणिक प्रदर्शन से पता चलता है कि कॉलेज स्थायी आय के लिए सबसे अधिक संभावना नहीं हो सकता है।

कॉलेजों और स्नातक कार्यक्रमों में उनके करियर के कार्यक्रमों का विस्तार होगा, उदाहरण के लिए, नर्सिंग, विपणन, सॉफ्टवेयर इंजीनियरिंग और नैदानिक ​​सामाजिक कार्य।

महाविद्यालय की अत्यधिक लागत कम करने के लिए, जो अक्सर आर्थिक रूप से भुगतान नहीं करता है, विशेष रूप से 41% के लिए, जो कभी भी अपनी डिग्री प्राप्त नहीं करते हैं, यहां तक ​​कि छह साल दिए जाने पर भी कॉलेजों द्वारा coursera.org और edx.org के मुफ्त ऑनलाइन पाठ्यक्रमों का अधिक उदार उपयोग किया जाएगा शीर्ष प्रोफेसरों

दूरस्थ काम आदर्श बन जाएगा इसके कई कारण हैं:

  • नियोक्ता कहीं भी श्रेष्ठ लोगों को किराए पर लेना चाहते हैं, न कि केवल आस-पास के पास।
  • अधिकांश अमेरिकियों की तुलना में अन्य देशों के कर्मचारी बहुत कम वेतन के लिए काम करने में प्रसन्न हैं।
  • कभी सस्ता और अधिक विश्वसनीय वीडियो और टेली कॉन्फ्रेंसिंग, बेहतर सांस्कृतिक प्रशिक्षण, और वास्तविक-समय अनुवाद / व्याख्या सॉफ्टवेयर में सुधार के लिए दूर-दराज के श्रमिकों के साथ काम करना कभी आसान हो गया है।
  • कभी भी अधिक नौकरियों 'काम-उत्पाद दुनिया में कहीं से इलेक्ट्रॉनिक रूप से प्रस्तुत किया जा सकता है।
  • नियोक्ता रिमोट कर्मचारियों के लिए कार्यालय की जगह उपलब्ध कराने की आवश्यकता नहीं कर पैसे बचाने के लिए।
  • स्थानीय कर्मचारी जो दूरसंचार से बढ़ते समय से बढ़ते समय से बचते हैं

डिमटेरियलाइजिंग अच्छी तरह से भुगतान करने वाली, स्थिर नौकरियों की कमी के कारण लोगों को डिमटेरियलाइज करना पड़ता है: विशेष रूप से बिग मद पर: कम खर्च करना। आवास इसलिए, कभी और अधिक लोग कमरे के साथ रहते हैं और / या उनके माता-पिता (एस के साथ) घरों में घरों के पुनर्निर्माण के लिए बेसमेंट और एटिक्स को आत्मनिर्भर रहने वाले स्थान के साथ-साथ पिछवाड़े कॉटेज के निर्माण के लिए कन्वर्ट करना चाहिए।

लोगों को गैर-भौतिक गतिविधियों में उनके सुखों को खोजने की भी आवश्यकता होगी: रिश्ते, बास्केटबॉल और लंबी पैदल यात्रा जैसे कम लागत वाले खेल, और बातचीत के एक शाम को लोगों को आमंत्रित करने के लिए $ 12 पेय या $ 100 कॉन्सर्ट टिकटों के लिए बाहर जाने की बजाय। लोगों को स्वैच्छिकवाद से अतिरिक्त सुख मिलेगा और अगर वास्तव में, मध्यम वर्ग खोखला बना रहा है, औपचारिक संगठनों के माध्यम से और अपने पड़ोसियों के साथ अनौपचारिक रूप से, दोनों स्वयंसेवकों के लिए कभी अधिक आवश्यकता होगी।

नौकरी घंटे का राशन यदि केवल सामाजिक अशांति को रोकने के लिए, कुछ बिंदु पर, सरकार ने अच्छी तरह से भुगतान करने वाली नौकरियों में कार्य-वीक की लंबाई पर फ़्रांस-शैली प्रतिबंध का जनादेश कराना होगा ताकि ज्यादा से ज्यादा लोगों को अच्छे-रोज़गार वाले रोजगार मिल सके।

औसतन, सबसे सक्षम लोगों को अन्यथा सबसे ज्यादा काम करने का समय मिलता है, इसलिए गुणवत्ता की गंभीर कमी से बचने के लिए, कई अपवाद होंगे: उदाहरण के लिए, हृदय रोग विशेषज्ञ, प्रमुख परियोजनाओं के लिए अभियंता की निगरानी करना, शीर्ष नेता, साथ ही कोई कुशल, महत्वपूर्ण स्थान जहां योग्य श्रमिकों की कमी है

मुनाफा अधिक गैर लाभ होगा निगमों के लिए मीडिया-ईंधनग्रस्त प्रतिशोध से कंपनियां गैर-और कम-लाभकारी गतिविधियों के लिए संसाधनों को फिर से आवंटित कर रही हैं, उदाहरण के लिए, उनकी नींव, जो आम तौर पर गरीबों को सेवाएं प्रदान करती है कॉर्पोरेट फाउंडेशन में नौकरियां, पारंपरिक रूप से मुश्किल से प्राप्त करना, आसान हो सकता है।

क्रांति

निगमों के अच्छे, लाभकारी नौकरियों और त्वरित मीडिया अभियोगों की पर्याप्त संख्या में समाजवादी क्रांति पैदा हो सकती है। स्पष्ट रूप से सोशलिस्ट बर्नी सैंडर्स की लोकप्रियता बता रही है। कुछ समय पहले, कुछ लोग कल्पना करेंगे कि सोशलिस्ट ने टाइम ऑफ द ईयर के लिए टाइम्स के रीडर पोल पर जीत हासिल की होगी। लेकिन सैंडर्स ने इस साल जीता और वह न्यू हैम्पशायर और आयोवा दोनों में बहुत ही अच्छी तरह से वित्त पोषित हिलेरी क्लिंटन को तंग कर रहे हैं।

सैंडर्स हिलेरी की तुलना में केवल थोड़े अधिक वामपंथी हैं और इसलिए या तो कोई भी देश को आगे की ओर छोड़ दिया जाएगा। इसके अलावा, मैं भविष्यवाणी करता हूं कि डेमोक्रेट कांग्रेस में सीटें हासिल करेंगे। इससे पीपल्स की उम्मीदें बढ़ जाएंगी और इस तरह समाज के छोरों से लेकर अपने नाम-बितों तक पुनर्वितरण हो जाएगा। मैं भविष्यवाणी करता हूं, कि मध्यम वर्ग के विकास को कम करने के लिए अपर्याप्त होगा और हाल के आंकड़ों से पता चलता है कि सैकड़ों शताब्दियों तक सैकड़ों डॉलर खर्च किए जाने के बावजूद उपलब्धि के अंतराल को बंद करने की कोशिश में यह काफी अभेद्य साबित हुआ है। नतीजतन, ज्यादातर अमेरिकी जनसंख्या वामपंथियों से बयानबाजी के लिए कमजोर होगी, जो एक पूर्ण समाजवादी क्रांति पैदा कर सकता है, जो अधिक नौकरियों का निर्माण करेगी लेकिन करों के निचले औसत मजदूरी पर होगा।

एक आशावादी दृष्टिकोण

यह अनिवार्य लगता है कि स्थिर, अच्छी-देन वाले, गुणवत्ता वाली नौकरियों की संख्या जनसंख्या वृद्धि के साथ नहीं बनी रहेगी इसके रोशनी में, एक डायस्टोपियन परिदृश्य प्रोजेक्ट करना आसान है: बड़े पैमाने पर बेरोजगारी, जिससे बड़े पैमाने पर निराशा, सशस्त्र डकैतियों और नशीली दवाओं के दुरुपयोग के कारण पीड़ा को अनैतिक बनाया जा सके।

लेकिन यह संभव है कि अच्छी तरह से काम करने वाली नौकरियों की कमी समाज के लिए शुद्ध सकारात्मक हो सकती है।

कम लोगों के साथ एक मध्यम वर्ग की आमदनी कमाने के साथ, केवल ऐसी कंपनियां जो बुनियादी उत्पाद और सेवाएं उपलब्ध कराती हैं, वे कामयाब होंगे। यह पर्यावरण के लिए अच्छा होगा उदाहरण के लिए, कार विनिर्माण मुख्य रूप से सस्ती, छोटे, उच्च-गैस-माइलेज कारों को सिकुड़कर बेचना होगा। और लोग अपने पुराने वाहनों की मरम्मत के बजाय एक नया खरीद लेंगे। यहां तक ​​कि अगर सरकार एयरलाइंस पर ले जाती है, विमानों, ईंधन, रखरखाव और कर्मियों की लागत उड़ान से लोगों को हतोत्साहित करती है। फिर, पर्यावरण के लिए अच्छा है

इसके अलावा, आज के भौतिकवादी समाज ने लोगों को अधिक पैसा बनाने के लिए नैतिक कोनों में कटौती करने का प्रयास किया ताकि वे और अधिक सामान खरीद सकें: नई कार, अच्छे कपड़े और गहने, फैंसी छुट्टियों, 1,000 से ज्यादा फैंसी वर्ग फुट में रहते हैं, बल्कि 1,000 से ज्यादा उपयोगी वर्गों में रहते हैं। एक ऐसी अर्थव्यवस्था में जिसमें कम लोग काम कर रहे हैं, बड़े पैसे कमाते हैं, भौतिकवाद सामाजिक मूल्यों के लिए कम कोर होगा, उन दबावों को अनैतिक होना चाहिए।

इसके अलावा, अधिक समय वाले लोगों के साथ, अधिक लोग सीखने, रचनात्मक कलाओं और रिश्तों से संतुष्टि के साथ सामान से संतुष्टि को बदल देंगे, सामाजिक और सामाजिक संगठनों में शामिल होने के लिए परिवार से सलाह लेकर परिवार से। यह लगभग निश्चित रूप से व्यक्तियों और समाज के लिए जीवन की बेहतर गुणवत्ता का परिणाम देगा।

निश्चित रूप से, हम दिलचस्प समय की ओर अग्रसर हैं

इस श्रृंखला के अन्य लेख यहां दिए गए हैं:

रिश्ते का भविष्य

शिक्षा का भविष्य

नैदानिक ​​मनोविज्ञान का भविष्य

मार्टी नेमको का जैव विकिपीडिया में है उनकी नई किताब, उनकी 8 वीं, बेस्ट ऑफ़ मार्टी नेमको है