क्या एक सफल नेतृत्व की कुंजी हैं?

iStock
स्रोत: iStock

नेताओं को उनके नेतृत्व के प्रकार को जानने की जरूरत है मेरे शोध के वर्षों में पाया गया है कि चार मुख्य प्रकार हैं:

  • बनाएँ: कलाकार चतुर और रचनात्मक है वे परिवर्तन की कल्पना करते हैं, इसलिए उनका प्रभाव बेहतर भविष्य की आशंका और दूसरों में आशा पैदा करने पर आधारित है। मूल होने के नाते अत्यधिक मूल्यवान है। वे अपने आस-पास के सहज, रचनात्मक प्रतिक्रियाओं में खुद को अभिव्यक्त करते हैं। वे कल्पनाशील हैं, उच्च स्तर की अस्पष्टता को संभालने में सक्षम हैं और सार विचारों के साथ सहज हैं। इस प्रकार की सफलता के लिए नए विचारों को अभिव्यक्त करके और संभवतः उन विचारों को प्रोटोटाइप करके परिभाषित किया जाता है।
  • प्रतिस्पर्धा: एथलीट आक्रामक और निर्णायक है। यह नेता सक्रिय रूप से लक्ष्यों और लक्ष्यों का पीछा करता है और प्रतिस्पर्धी स्थितियों से सक्रिय होता है। जीतना एक प्रमुख उद्देश्य है, और फोकस बाहरी प्रतियोगियों और बाज़ारस्थल की स्थिति पर है। ये नेता कठिन चालक और निर्माता हैं, स्वयं और दूसरों की बहुत मांग करते हैं गति, चुपके, और अनुशासन उनके दृष्टिकोण की कुंजी हैं इस प्रकार की सफलता के लिए समस्या सुलझाने और पुनर्वित्त संसाधनों के अवसरों के विस्तार के द्वारा कर्मचारियों को सक्रिय करना है। पावर कुंजी है
  • सहयोग: ऋषि देखभाल और सहानुभूति रखते हैं। ऋषि दूसरों के बारे में जानकारी रखते हैं और व्यक्तियों की आवश्यकताओं की परवाह करता है। यह नेता दोनों लोगों के समुदाय के निर्माण और उन दोनों के बीच ज्ञान बांटने में कुशल है। वे समुदाय के सदस्यों और सहयोगियों के बीच बातचीत का प्रयास करते हैं और संघर्ष प्रबंधन और सर्वसम्मति निर्णय लेने जैसी प्रक्रियाओं का उपयोग करते हैं। उनकी सफलता संवाद, विश्वास और समझ के माध्यम से मजबूत संबंधों के निर्माण से परिभाषित की गई है। इन सहयोगी प्रथाओं के परिणाम साझा मूल्य और प्रतिबद्धता हैं। वे अपने लक्ष्यों को पूरा करने के लिए अपनी टीम के उन्मुखीकरण और सहकारी प्रकृति का उपयोग करते हैं। मनोबल और प्रतिबद्धता सक्रिय रूप से पीछा कर रहे हैं
  • नियंत्रण: इंजीनियर एक अच्छी तरह से ज्ञात तकनीकी विशेषज्ञ है। वे मेहनती, सावधानीपूर्वक, और फ़ंक्शन-आधारित हैं। वे सूचनाओं के नियंत्रण और प्रबंधन के आधार पर दूसरों को प्रभावित करते हैं। प्रक्रिया के नए स्वरूप के माध्यम से दक्षता में सुधार और विश्वसनीय प्रौद्योगिकी के कार्यान्वयन अभियंता की एक पहचान है। इस प्रकार की सफलता प्रक्रियाओं के उपयोग के माध्यम से गुणवत्ता में सुधार लाने में है। यह नेता जोखिम-प्रतिद्वंद्विता है और इस प्रणाली से भिन्नता लाने की कोशिश करता है, मानकीकरण और स्थिरता का महत्व। इन मूल्यों को प्राप्त करने के लिए एक उपकरण के रूप में मापन का उपयोग किया जाता है
Jeff DeGraff
स्रोत: जेफ डेग्रेफ

एक बार नेता अपने नेतृत्व के प्रकार को जानते हैं, उन्हें पता होना चाहिए कि उनकी ताकत कहाँ है और जहां वे नहीं करते। नेताओं को पता होना चाहिए कि सही उपकरण का उपयोग कब करना है एक टूलकिट नेताओं के लिए उपलब्ध तकनीकों के विपरीत नहीं है: जब आप किसी चीज़ का निर्माण या मरम्मत कर रहे हैं, तो एक हथौड़ा, एक देखा और रिंच सभी अपरिहार्य हैं, लेकिन वे विनिमेय नहीं हैं वही तब होता है जब नेता विचारों या संभावित अभिनव तकनीकों का वजन कर रहे हैं

नेताओं को खुले दिमाग भी रखना चाहिए और उनकी कमजोरियों को जानना चाहिए। प्रत्येक व्यक्ति को विश्वव्यापी और इसलिए एक विशेष रणनीति या परिप्रेक्ष्य के प्रति पूर्वाग्रह है। नेताओं को चुनौती देने वाले अन्य लोगों के साथ सहयोग करना चाहिए। साधु और इंजीनियर्स एक-दूसरे को चुनौती देते हैं, जैसा कि इंजीनियर्स और कलाकार करते हैं। वांछित मूल्य प्रस्ताव बनाने के लिए महान नेताओं को उनकी कंपनी में उचित संस्कृति और दक्षता का विकास होगा। हालांकि, नेताओं ने आमतौर पर ऐसी प्रथाओं का समर्थन किया है जो संगठन की हानि के लिए, स्थिति को फिट करने के लिए उन प्रथाओं को बदलने के बजाय उनकी अपनी प्राथमिकताओं के समान मिलते हैं। जब आपको दूसरों को भर्ती करने की आवश्यकता है, तब के बारे में सीमा और ज्ञान की कमी के कारण वांछित परिणाम न हो जाएंगे।

निम्नलिखित वीडियो चार प्रकार के नवोन्मेषकों में गहराई से चला जाता है इस प्रश्नोत्तरी को लेकर आप किस प्रकार के रचनात्मक नेता हैं यह पता कर सकते हैं

यह प्रश्न मूल रूप से Quora पर दिखाई दिया।

Jeff DeGraff
स्रोत: जेफ डेग्रेफ

रचनात्मक संघर्ष की शक्ति का पता लगाएं और यह कैसे फोस्टर नवाचार की सहायता कर सकता है नवाचार संहिता पढ़कर, आप सीखेंगे कि तनाव को कैसे इस्तेमाल किया जाए और इसे अपने ऊर्जा परियोजनाओं में सफलतापूर्वक कार्यान्वित करने के लिए सकारात्मक ऊर्जा में बदलना सीखें।

और अधिक जानें

  • वह बस बहुत न्यूरोटिक है
  • क्या आप अपनी टीम से बाहर खुफिया चूसने?
  • विज्ञापनदाता अभी भी 'नैतिक मिओपिया' से पीड़ित हैं
  • बच्चों के साथ ग्रीष्मकालीन रहस्य
  • अवकाश के माध्यम से बेहतर सीखना
  • बाध्यकारी scaregiving
  • आप क्या चाहते हो (शिकायत के बिना)
  • कितना हिंसा हम ले जा सकते हैं?
  • स्वास्थ्य के लिए एक मिश्रित दृष्टिकोण
  • क्यों युद्ध?
  • कैसे एक मेमोरी चैंपियन की तरह अपने मस्तिष्क को प्रशिक्षित करने के लिए
  • क्या जनरेशन एक्स हमें चलाने के लिए समय है?
  • यौन रोग के लिए वैकल्पिक उपचार
  • 5 उन दिशानिर्देशों को पहचानना जिनसे आपको कार्य पर विश्वास नहीं करना चाहिए
  • आर्ट थेरेपी में ♂ और ♀ कैदियों के बीच भेद
  • गतिशील मस्तिष्क
  • हमें बच्चों के संग्रहालय की आवश्यकता क्यों है
  • अपने किशोरों के साथ कुछ पेरेंटिंग प्रैक्टिस
  • तोड़कर की कला
  • हम सभी को विश्वास करने की आवश्यकता क्यों है हम सही हैं
  • यूनाईटेड डेबैक, या, यह बहुत प्यार नहीं करता है
  • क्या आपकी उंगलियों की लंबाई आपकी खपत को प्रभावित कर सकती है?
  • विवाह के लिए गेम थ्योरी कैसे लागू नहीं करें
  • हमारी स्वतंत्रता और खुफिया व्यायाम: भाग 9
  • हैप्पी फेस एडवांटेज (या कैसे पृथ्वी पर जीवन को बचाने के लिए)
  • वॉल स्ट्रीट पर कब्जा करने के लिए एक विजन
  • पिता क्या है? एडम डेल वी। पद्मा लक्ष्मी
  • जंगली जाओ और खुश हो जाओ, भाग 1
  • दैनिक दुर्व्यवहार पैटर्न
  • पश्चिमी मानवों का विकास हुआ मानव चक्र गिर गया है?
  • कार्रवाई की योजना बनाना
  • सीएफएल क्यों नहीं इतनी तेज विचार हैं
  • लत मस्तिष्क विकास के परिणाम है?
  • कैसे रॉबिन्सन क्रूसो ने अपना मैन शुक्रवार को प्रबंधित किया
  • एलन रॉबर्ट शून्य भरना है
  • छड़ी को बदलना!
  • Intereting Posts
    शब्दों से जीने के लिए अनिच्छुक नेतृत्व की बुद्धि परिहारों के साथ मोहक महत्त्वपूर्ण समस्याओं को हल करने के लिए उत्प्रेरक प्रश्न का उपयोग करें एक आदी के हाई-फंक्शनिंग एडल्ट चाइल्ड की कहानी क्यों तुम मान लेना चाहिए तुम गलत समझा जाएगा यदि आप अपने करियर में शुरू कर सकते हैं तो क्या होगा? क्या फेसबुक पर आप अपने बच्चों को बढ़ाना चाहिए? व्यक्तिगत साज़िश! सेलिब्रिटी सीईओ: वे आपदा के साथ छेड़खानी कर रहे हैं? टीन आउट किए गए: 4 तनाव राहत रणनीतियाँ जो काम करती हैं चलो Orgasms के बारे में बात करते हैं "कभी भी बहुत पुराना" पर दो नई स्पिन अमेरिका में एजिंग वेल में हार्ड मिल गया है हंटर या गैथेरर? -अपने यौन दृष्टिकोण शैली का विस्तार करना