Intereting Posts

ट्रम्प प्रभाव क्या है?

मनोवैज्ञानिक और सामाजिक पूर्वाग्रहों को समझें, जो लोगों को ट्रम्प के लिए वोट देते हैं या ट्रम्प मतदाताओं को नफरत करते हैं, तो तर्कसंगत रूप से सोचें और कृत्रिम रूप से कार्य करें पता करें कि ट्रम्प इफेक्ट सामान्यतः समाज और संस्कृति के कामकाज को बताता है, न केवल अमेरिकी राजनीति

(c) DriftOr
स्रोत: (सी) बहाव ऑर्डर

इस पोस्ट में, मैं किसी भी विशिष्ट राजनीतिक एजेंडे के लिए एक पक्षपातपूर्ण दृष्टिकोण नहीं लेता। मैं केवल ध्यान करता हूं कि 8 नवंबर 2016 की सुबह, कुछ लोगों को चुनाव के परिणाम के बाद सशक्त महसूस होता है, और कई अन्य लोग खारिज, कड़वाहट और डरे हुए महसूस करते हैं। मैं यह भी ध्यान देता हूं कि चुनाव के नतीजे – और विशेष रूप से घटनाओं के इस नाटकीय मोड़ – में सामाजिक समूहों के बीच घृणा को मजबूत करने का दुर्भाग्यपूर्ण, लेकिन अनुमान लगाने वाला प्रभाव है।

आज की समस्याएं क्यों नृविज्ञान और मनोविज्ञान से संबंधित हैं

एक संज्ञानात्मक मानवविज्ञानी के रूप में मेरा काम, पर्यावरण, सामाजिक, और मनोवैज्ञानिक ताकतों का अध्ययन करना है जो लोगों को अपने स्वयं के सांस्कृतिक समूहों के भीतर समान तरीके से सोचने, कार्य करने और महसूस करने के लिए, और समूह से समूह तक अलग-अलग होते हैं। जब हम सांस्कृतिक समूहों के विचारों, स्वादों और व्यवहारों में मतभेदों पर बहुत अधिक ध्यान केंद्रित करते हैं, तो हम कभी-कभी बिग पिक्चर को भूल जाते हैं। यह ठीक है क्योंकि हम एक ही विकसित मनोविज्ञान को साझा करते हैं कि हम सही और गलत के समान सहज ज्ञान को विकसित करते हैं, जैसा कि हम अपने स्वयं के "जनजाति" (मानवशास्त्र भाषा के समूह में) से सीखते हैं, और बाद में अविश्वास आते हैं ( अक्सर आँख बंद करके नफरत करते हैं) अन्य सभी लोग जिन्हें हम अपने आउट-ग्रुप में छोड़ देते हैं

अधिकांश आधुनिक इंसान अब जनजातियों में नहीं रहते हैं कुछ लोग अपने गृहनगर में रहते हैं और उनके आसपास के लोगों की तरह पोशाक और काम करने के लिए खुश हैं। हममें से कुछ कॉलेज गए, विदेश यात्रा की, नए खाद्य पदार्थों की कोशिश की, बड़े शहरों में बस गए, नए स्वाद और जीवन के तरीके को प्राप्त कर लिया, और हमारे माता-पिता के साथ धर्म और राजनीति के बारे में बहस करें। ऐसे मामलों में, कभी-कभी यह याद रखना थोड़ा मुश्किल होता है कि हम सिर्फ नए जनजातियों को एकीकृत करते हैं, और मुश्किल से काम नहीं करते क्योंकि हम सोचते हैं कि हमारे नए जीवनकाल को चुना जाए।

राजनीति और समूह पूर्वाग्रह

आइए देखें कि यह राजनीति में कैसे काम करता है जो लोग ट्रम्प के लिए वोट नहीं देते, वे तुच्छ मतदाताओं के साथ मिलन-जुलते धर्म-धराशा पर भयावह हैं। सोशल मीडिया पर आज सुबह बहुत से लोग "अशिक्षित" "सफेद कचरा" लोगों के खिलाफ मजबूत विचारों और भावनाओं को व्यक्त कर रहे थे, जिन्होंने उन्हें चुना। लेकिन फिर से सोचें:

वाक्यों में "मैं सभी मुस्लिमों / महिलाओं / आप्रवासियों से नफरत करता हूं" और "मैं सभी व्हाईट-कचरा रेडनेक्सेज़ से नफरत करता हूं" समान तार्किक संरचना से अधिक साझा करता है: वे एक ही संज्ञानात्मक पूर्वाग्रह को समूह-समूह वरीयता और आउट-समूह घृणा की ओर दर्शाते हैं। तार्किक शब्दों में, दोनों ही प्रस्ताव है जो " मैं सभी एक्स से घृणा " में अनुवाद करता है एक्स, ट्रम्प मतदाताओं और ट्रम्प भाइयों के लिए समान, मैं उन सभी का वर्ग है जो बिल्कुल उन्हें पसंद नहीं करता ; यही है, जो लोग अपने विचारों और स्वाद को साझा नहीं करते हैं निश्चित रूप से, एक प्रजाति के रूप में, हम बेहतर कर सकते हैं। लेकिन इन आम जाल से बचने के लिए आपको लगता है कि इससे बहुत अधिक कठिन काम आता है!

आइए हम और अधिक मानसिक शॉर्टकट की जांच करें जो हमें अनिश्चित रूप से सोचने के लिए मजबूर करते हैं, और दूसरों के प्रति उदासीन काम करते हैं।

राजनीति और व्यक्ति पूर्वाग्रह

चुनाव के असंतोष में कई अन्य लोग डोनाल्ड ट्रम्प पर एक तरफ अपनी व्यक्तिगत खामियों पर सभी दोष डालते हैं, और दूसरे पर उनके बुरे गुणों को तोड़ते हैं। यह एक अन्य संज्ञानात्मक पूर्वाग्रह है जिसे "फंडामेंटल एट्रिब्यूशन त्रुटि (एफएई)" कहा जाता है जो मानव मनोविज्ञान में बहुत गहराई से चलता है। कभी-कभी "व्यक्ति पूर्वाग्रह" कहा जाता है, FAE एक प्रवृत्ति या एक घटना की भावना बनाने पर एक व्यक्ति के गुणों और व्यक्तित्व लक्षणों पर ध्यान केंद्रित करने की प्रवृत्ति है। यह सभी प्रासंगिक, बिग-चित्र सुरागों को अनदेखा करने के लिए संबंधित प्रवृत्ति के साथ आना पड़ता है। बिग पिक्चर देखकर मानव मन बहुत अच्छा नहीं है I लेकिन विडंबना यह भी मुश्किल से देखने के द्वारा गहराई से है, ऐतिहासिक, सांस्कृतिक और आर्थिक शक्तियों जैसे बड़े-चित्रकार कारक

इस बिंदु पर यह स्पष्ट होना चाहिए कि हमारे लोक मनोविज्ञान बड़े राजनीतिक घटनाओं और समस्याओं की समझ के लिए अच्छी तरह से सुसज्जित नहीं है। हममें से कुछ राजनीतिक समस्याओं के "षडयंत्र" दृश्य को पकड़ना चाहते हैं लेकिन अगर हमारी राजनीति का सबसे अच्छा लोक सिद्धांत यह है कि लोग आसानी से मनपसंद हैं, तो हमें यह समझाने के लिए एक बेहतर मनोवैज्ञानिक सिद्धांत की आवश्यकता है कि ऐसा कैसे होता है।

प्रश्नको माग गर्दै।

क्या आपने कभी स्वयं से पूछा: हमारे पास लाल और नीले राज्य क्यों हैं? हमारे पास ग्रामीण लाल के सागरों में शहरी ब्लू के छोटे द्वीप हैं? क्यों लोग अपने शहर के फुटबॉल या हॉकी टीमों को प्यार करने के लिए बड़े होते हैं, और वे अन्य शहरों के खिलाफ प्रतिस्पर्धा करना क्यों पसंद करते हैं – और उन शहरों के लोगों को विस्तार से? कनाडाई हॉकी पसंद क्यों करते हैं, और ब्राजीलियाई फुटबॉल की तरह क्यों करते हैं?

अपने आप से फिर से पूछें: आप क्या पसंद करते हैं? आपने फैशन और संगीत के लिए अपने स्वाद को कैसे विकसित किया? आपने नैतिक और राजनीतिक विचार कैसे प्राप्त किए?

नैतिक डंबफेनीनेस

जब मनोचिकित्सक जोनाथन हैदट (प्रोकोज़ड 'ऊँचाई) ने विभिन्न संस्कृतियों और शिक्षा के स्तर के लोगों के लिए व्यभिचार और विचित्र कामुकता (जिसमें कोई भी कभी दुखी या परेशान नहीं हुआ) को लेकर बहुत ही चौंकाने वाला परिदृश्य प्रस्तुत किया, तो उन्हें बहुत अलग जवाब दिए गए थे। लेकिन परिणाम हमेशा सुसंगत थे। कुछ समूहों का मानना ​​था कि परिदृश्य नैतिक रूप से सही था, और दूसरों को यह गलत था। प्रतिक्रियाएं हमेशा सांस्कृतिक रूप से आयोजित मान्यताओं के अनुरूप थीं जब प्रतिभागियों को उनके नैतिक पदों के लिए तर्कसंगत स्पष्टीकरण देने के लिए कहा गया, तो वे ऐसा नहीं कर सके। बहुत जल्दी, कहानी एक सरल "यह है … बस … के लिए बढ़ाया जा सकता है …। गलत"। हैदट ने इस "नैतिक बेवकूफता" को बुलाया

नैतिक मनोविज्ञान के अध्ययन से घर लेने के तीन बिंदु हैं:

1) हम लगभग कभी हमारे विचारों के बारे में तर्कसंगत नहीं सोचते हैं और हम उन्हें कैसे प्राप्त करते हैं;

2) तर्कसंगत रूप से सोचने और बिग पिक्चर को देखने के लिए बहुत सारे मानसिक प्रयास किए जाते हैं, और हम उस पर बहुत अच्छा नहीं हैं;

3) हम अपने अधिकांश समूह में अपने विश्वासों, स्वादों और व्यवहारों को आउटसोर्स करते हैं, और हम एक साधारण नुस्खा का पालन करके इसे सहज, अनजाने और स्वचालित रूप से करते हैं।

ट्रम्प इफेक्ट सामान्य में सोसाइटी और संस्कृति को बताता है

एक बार जब हम इसे समझते हैं, तो हम हमारे व्यवहार को नियंत्रित करने वाले मनोवैज्ञानिक-सामाजिक नुस्खा में कुछ और सामग्री सीखने की बेहतर स्थिति में हैं। साजिश सिद्धांतकार कुछ पर हो सकते हैं जब वे जोर देते हैं कि इस नुस्खा के पीछे शक्ति के तंत्र हैं लेकिन जब वे कुछ शक्तिशाली लोगों के हाथों सभी दोष डालते हैं तो वे गलत होते हैं।

यह प्रलोभन हो सकता है, तो इस नुस्खा को ट्रम्प इफेक्ट कहते हैं। संज्ञानात्मक मानवविज्ञानी के रूप में, मैं मौलिक एट्रिब्यूशन त्रुटियों से बचने की कोशिश करता हूं और शक्तिशाली की व्यक्तिगत विशेषताओं के बजाय समूह गतिशीलता पर ध्यान केंद्रित करता हूं। मैं इस नुस्खा अधिसूचना प्राधिकरण को फोन करना पसंद करता हूं

Epistemology ज्ञान और ज्ञान के साथ जुड़े दर्शन और संज्ञानात्मक विज्ञान की शाखा है कि कैसे यह निर्माण और सीखा है

Epistemic प्राधिकरण द्वारा, मैं केवल विशिष्ट संकेतों को संदर्भित करता हूं जो कि हमारे विचारों, भावनाओं और व्यवहारों को स्वचालित रूप से और बेहोश तरीके से मार्गदर्शन करने की शक्ति रखता है जैसा कि हमने देखा है, हमारे दिमाग एक श्रृंखला की पूर्वाग्रहों (या मानसिक शॉर्टकट) के साथ विकसित हुई है जो हमें कुछ संकेतों के प्रति असामान्य रूप से संवेदनशील बनाता है जो हमारे समूह मनोविज्ञान को सक्रिय करता है, और अन्य प्रासंगिक संकेतों को अंधा करता है।

इन "शक्तिशाली" संकेतों की सूची छोटी और सरल है हमारे विचारों और कार्यों के लिए गाइडों की तलाश में, हमारे दिमाग के लिए विशिष्ट अभिवादन को चलाया जाता है:

1) हमारे समूह के अन्य लोग ( इन-ग्रुप बायस )

2) प्रतिष्ठा और स्थिति ( प्रतिष्ठा पूर्वाग्रह ) के साथ विशिष्ट समूह के सदस्यों

3) संख्याओं के आराम ( सामाजिक प्रमाण, आवृत्ति पूर्वाग्रह )

प्रतिष्ठा और स्थिति पूर्वाग्रह :

इस छोटी सूची से लेने के लिए एक महत्वपूर्ण मुद्दा यह है कि, अधिकतर सूचनाओं को आउटसोर्स करने में, जो हमारे साथ-साथ समूह के लिए प्रासंगिक हो, हम अन्य संज्ञानात्मक पूर्वाग्रहों पर विचार कर रहे हैं कि किससे सीखना है। ऐसा करने में, हम उन लोगों से मार्गदर्शिकाएं और मॉडलों की तलाश करते हैं जो हमारे समूहों में प्रतिष्ठा की स्थिति पर कब्जा करते हैं।

यह हमारे प्राथमिक देखभालकर्ताओं, बुजुर्गों और हमारे अधिकारियों की पहली आधिकारिक आंकड़ों के साथ बचपन में शुरू होता है जो हमारे जीवन में सामने आते हैं। बाद में, हम शिक्षकों को ढूंढते हैं, लेकिन हमें जानकारी देने के लिए बुली, शांत बच्चों, वैज्ञानिकों और मशहूर हस्तियों और हमारे समूह के किसी भी उच्च-स्तरीय सदस्यों को सहज ज्ञान युक्त विश्वसनीय लगता है।

यह ध्यान रखना जरूरी है कि जबकि प्रतिष्ठा पूर्वाग्रह एक सामान्य विकासवादी मूल साझा कर सकता है, जबकि अन्य महान एप के बीच में पाया गया प्रभुत्व प्रणाली के साथ, मानव प्रतिष्ठा "स्वतंत्र रूप से" सामूहिक सहमति (हालांकि अंतर्निहित) के जरिए प्रदान की जाती है, और शायद ही कभी सरासर जानवर बल द्वारा जैसा कि विकासवादी मानवविज्ञानी जो हेनरिक बताते हैं कि हम भौतिकी की हमारी समझ के लिए स्टीवन हॉकिंग को नहीं देख रहे हैं क्योंकि वह मजबूत और कठिन है ताकि वह हमें प्रस्तुत करने में हरा सके।

आयु और विशेषज्ञता

बहुमूल्य जानकारी साझा करने में वृद्धों के महत्व की वजह से, जो पीढ़ी से पीढ़ी तक पारित होने और सुधार की आवश्यकता होती है, हमारे विकसित मनोविज्ञान आयु के लिए पूर्वाग्रह का रखरखाव करते हैं। हम अपने राजनेताओं को भूरे रंग के होने की तरह पसंद करते हैं हम बुद्धिमत्ता के लिए बुद्धिमत्ता पर गौर करते हैं लेकिन हमेशा नहीं। प्रयोगों से पता चला है कि शिक्षार्थियों ने विशेषज्ञता के विरुद्ध उम्र का व्यापार किया होगा, जब वे पता लगाएंगे कि वे वस्तुतः से बेहतर सीख सकते हैं हम "हाईस्कूल" बच्चों को उच्च विद्यालय में देख रहे थे जो केवल उच्च स्तर वाले लोगों (हमारे संबंधित इन-ग्रुप में) कर रहे थे, लेकिन वे इसे थोड़ा बेहतर कर रहे थे। वे थोड़ा बेहतर कपड़े पहने; उन्होंने अगले फैशन या फड चाल की आशा की, जो जल्द ही अपनाया जाएगा, फिर धीरे-धीरे इसे छोड़ दिया जाएगा क्योंकि यह अपनी प्रतिष्ठा को खो देगा और नए स्तर के नए रुझानों का उदय होगा।

प्रतिष्ठा और गपशप

हम सब गपशप से प्यार करते हैं, और एक दूसरे की प्रतिष्ठा का ध्यान रखते हैं। जब किसी व्यक्ति को हम जानते हैं (व्यक्ति में या एक सार्वजनिक आकृति के रूप में) बढ़ती है या सांस्कृतिक रूप से उपयुक्त और वांछनीय है और हमारे समूह में उच्च या निम्न स्तर प्राप्त करता है, तो हम उन्हें अपने विचारों के लिए प्रतिष्ठित गाइडों के रूप में अपनाना या त्यागते हैं। कार्रवाई।

भीड़ की शक्ति।

हम सभी को एक नए फैशनेबल रेस्तरां में देखा जाना पसंद है, खासकर अगर हमें लगता है कि बुकिंग करना मुश्किल है। लेकिन हम मेनू पर सबसे लोकप्रिय डिश के बारे में भी पूछते हैं। एक नए शहर में, हम एक खाली एक पर एक पूर्ण रेस्तरां में चलना पसंद करेंगे। यदि कोई रेस्तरां, विचार, नैतिक स्थिति या आविष्कार बहुत नया लगता है (इस अर्थ में कि कोई भी हम परवाह नहीं करते हैं या वहां के बारे में बात कर रहे हैं), हम इसके लिए तुरंत परेशानी महसूस करेंगे और रुचि नहीं लेंगे या इसे खारिज नहीं करेंगे शोर। सामाजिक मनोविज्ञान में, इसे सामाजिक सबूत प्रभाव कहा जाता है। संज्ञानात्मक नृविज्ञान में, हम इसे " आवृत्ति पूर्वाग्रह " या " कन्फर्मिस्ट पूर्वाग्रह " कहते हैं। महामारी विज्ञान के सफल होने के लिए एक नई प्रवृत्ति के लिए, इसे पहले से ही पर्याप्त रूप से व्यापक होना चाहिए, और प्रतिष्ठित लोगों के साथ संबद्ध होना चाहिए। अन्यथा, यह सिर्फ पकड़ नहीं होगा!

निष्कर्ष: अपना ट्रम्पिंग रोकें और पंजीकृत करें

संज्ञानात्मक व्यवहारशील थेरेपी (सीबीटी) और माइंडफुलनेस तकनीकों ने व्यसनों और बेकार व्यवहारों के उपचार में बहुत मददगार साबित किया है। बहुत सारे को जागरूक तरीके से देखकर, हमारे लालच और भावनाओं को दर्ज करने और उन्हें उठाने के द्वारा बहुत कुछ हासिल किया जा सकता है, और उन पर विचार करने के लिए रोक सकता है कि उन पर कार्य करना है या नहीं।

समूह मनोविज्ञान की समस्याओं के लिए खुद को सीबीटी करना आपके मनोवैज्ञानिक शॉर्टकट्स को ध्यान में रखकर शुरू हो सकता है, इनका समूह-आराम के लिए अपनी इच्छाओं को दर्ज करना, प्रतिष्ठा और संख्याओं के मार्गदर्शन में आपकी प्रवृत्ति, और उन समूहों के आधार पर दूसरों की आपकी स्वत: अस्वीकृति जो आप उनके साथ जोड़ते हैं

यह अपने स्वयं के अंतर्विश्वास और तत्काल अच्छी भावनाओं को अविश्वसनीय होगा। आपको पता होना चाहिए, उदाहरण के लिए, हाल के प्रयोगों से पता चला है कि कितना मनाया गया 'प्यार और सामाजिक हार्मोन' ऑक्सीटोसिन समूह के सदस्यों के लिए बढ़ी हुई एकता के साथ जुड़ा हुआ था और आउट-ग्रुप की तरफ बढ़ती पूर्वाग्रह!

फिर अपने स्वाद और विश्वासों की जांच करें, और खुद से पूछें कि क्या आप – और हम एक प्रजाति के रूप में – बेहतर कर सकते हैं

आगे की रीडिंग:

मानव विकास में संस्कृति, समूह मनोविज्ञान, प्रतिष्ठा का पक्षपात और सूचना साझा करने की भूमिका के बारे में अधिक जानने के लिए, हमारी सफलता का जो हेनरिक का रहस्य पढ़ें

संज्ञानात्मक पूर्वाग्रहों की एक उत्कृष्ट समीक्षा के लिए, जो मनुष्य के लिए तर्कसंगत होने और बिग पिक्चर को देखने के लिए बहुत मुश्किल बनाते हैं, डैनियल काहिमन के थिंकिंग फास्ट एंड स्लो को पढ़ें

यदि आपको थोड़ी उम्मीद की जरूरत है और बड़े चित्र के सकारात्मक पक्ष को पुन: खोजना चाहते हैं, तो सारा एचडी की माताओं और अन्य पढ़ें : एक दूसरे के लिए कैसे एक दूसरे की देखभाल करने के चलते खाते के लिए म्युचुअल अंडरस्टैंडिंग का विकास क्या हमारी प्रजाति इतनी अनोखी है

@ फेसबुक पर शमूएल वीविसिएर का पालन करें