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चिकित्सा में यौन उत्पीड़न अवशेष

#MeToo 2018 में डॉक्टरों के लिए भी।

नेशनल एकेडमी ऑफ साइंसेज, इंजीनियरिंग, और मेडिसिन के हालिया शोध में पाया गया है कि जैसे-जैसे अधिक महिलाएं विज्ञान से संबंधित क्षेत्रों में प्रवेश करती हैं, यौन उत्पीड़न की दर में भी वृद्धि हुई है। एक कारण, अनुसंधान के अनुसार, विज्ञान से संबंधित क्षेत्रों में यौन उत्पीड़न इतना प्रचलित है कि महिलाएं अक्सर अलग-थलग वातावरण में काम करती हैं।

अस्पतालों, प्रयोगशालाओं और निवासियों के रूप में काम करने वाले डॉक्टरों को अक्सर पर्यवेक्षकों के साथ अकेला छोड़ दिया जाता है, जो कि नए मेड्सकॉप पोल के अनुसार उत्पीड़न के दावों का 54% है। लेकिन इस सिक्के का एक और पक्ष भी है। एक ही अलग-थलग कारण के लिए रोगियों द्वारा महिला डॉक्टरों को नियमित रूप से परेशान किया जाता है।

कनाडा के टोरंटो में क्वीन्स यूनिवर्सिटी के शोधकर्ताओं द्वारा किए गए एक सर्वेक्षण के अनुसार, 75% महिला चिकित्सकों ने रोगी उत्पीड़न की सूचना दी। हम अक्सर मरीजों को डॉक्टरों द्वारा परेशान किए जाने के बारे में सोचते हैं, लेकिन डॉक्टर अक्सर पीड़ित भी होते हैं। अंतर यह है कि अधिकांश डॉक्टर सार्वजनिक झटकों, मीडिया बैकलैश, या नौकरी खोने के डर से इन दावों की रिपोर्ट नहीं करते हैं।

हाल ही में हॉलीवुड से संबंधित यौन उत्पीड़न #metoo स्पॉटलाइट के साथ, चिकित्सकों ने पर्यवेक्षक और रोगी उत्पीड़न दोनों की घटनाओं की रिपोर्ट करना शुरू कर दिया है, लेकिन महिला डॉक्टरों को यौन प्रगति से बचाने के लिए अभी भी एक लंबा रास्ता तय करना है।

महिला डॉक्टरों द्वारा सक्रिय किए जाने वाले कुछ तरीकों में शामिल हैं:

  • पुरुष पर्यवेक्षक या रोगी के साथ अकेले रहने से बचें। आपको शारीरिक परीक्षा के लिए कमरे में एक चैपरोन होना चाहिए
  • किसी भी संदिग्ध व्यवहार की रिपोर्ट करें। अधिकांश चिकित्सा संस्थानों में इस विशिष्ट उद्देश्य के लिए चैनल स्थापित किए गए हैं।
  • अन्य महिलाओं से जुड़ने के माध्यम से संख्याओं में समर्थन प्राप्त करें। यह जानते हुए कि आप अकेले नहीं हैं, सशक्त है।
  • महिला मेंटर के पास पहुंचें या मेंटर के साथ काम करें। किसी को उत्पीड़न की घटना के बारे में बताना आपको रिपोर्ट दर्ज करने का साहस दे सकता है।
  • एहसास करें कि एक डॉक्टर के रूप में आपके पास अधिकार हैं। आप एक बातचीत, परीक्षा, या डॉक्टर-रोगी संबंध को समाप्त कर सकते हैं यदि किसी मरीज के साथ अपमानजनक व्यवहार का इतिहास है और आप असुरक्षित महसूस करते हैं।

डर नंबर-एक का कारण है कि महिला चिकित्सक और निवासी कार्यस्थल में उत्पीड़न के बारे में नहीं बोलते हैं। एक पुरुष-प्रधान उद्योग में, श्रेष्ठ उत्पीड़न का आरोप लगाते हुए या किसी रोगी के खिलाफ शिकायत दर्ज करने से अक्सर नौकरी छोड़ने सहित नकारात्मक परिणाम हो सकते हैं।

निवासियों के लिए, उत्पीड़न रिपोर्ट दर्ज करने का मतलब सिफारिश पत्र प्राप्त करने में असमर्थता भी हो सकता है, जो एक वांछनीय नौकरी हासिल करने का एकमात्र मार्ग है। इसके अलावा, एक विश्वसनीय टीम के खिलाड़ी के रूप में फिटिंग नहीं होने और साथ काम करने के लिए “मुश्किल” के रूप में लेबल किए जाने का एक वास्तविक डर है।

अपने आस-पास की महिलाओं पर भरोसा रखें: 2018 में, समर्थन स्पष्ट है।

चिकित्सा की दुनिया में महिलाएं खुद और दूसरों के लिए बोलना शुरू कर रही हैं। इस शब्द को फैलाना कि महिला डॉक्टरों के अधिकार हैं (और रिपोर्ट दर्ज कर सकते हैं) चिकित्सा क्षेत्र को सुरक्षित जगह बनाने के लिए एक शुरुआत है, जिसके परिणामस्वरूप अधिक महिला डॉक्टरों को कार्यबल में प्रवेश करना पड़ सकता है।

हालांकि अधिकांश अस्पतालों और क्लीनिकों में उत्पीड़न की रिपोर्ट दर्ज करने के लिए एक प्रणाली है, लेकिन महिलाओं को अभी भी प्रक्रिया से खुद को डराया जाता है और गोपनीयता में उल्लंघन की संभावना है। अगला कदम एक ऐसी प्रणाली है जिसमें रिपोर्ट को सुरक्षित और सुरक्षित रूप से दर्ज किया जा सकता है – बिना किसी आशंका के।

संदर्भ

एन एंगल जे मेड। 1993 दिसम्बर 23; 329 (26): 1936-9।, रोगियों द्वारा महिला डॉक्टरों का यौन उत्पीड़न।, फिलिप्स SP1, श्नाइडर एमएस।